Wenn der innere Glaube und Sicherheit zur Effizienz Steigerung führt
Kennen Sie das als Führungskraft? Sie strampeln sich ab, geben alles, und aus einem unbekannten Grund klappt es nicht?
Die Ergebnisse bleiben aus und sind überhaupt nicht erkennbar, man macht sich lustig über Sie, aus einem unbekannten Grund fühlen Sie sich immer kleiner und kleiner, es passiert immer öfter, dass ihnen nach Weinen zumute?
Sie schämen sich, wissen nicht mehr weiter und letztlich kreisen Ihre Gedanken permanent um diese Gefühle und Situation.
Für diejenigen, die bis hierhin gelesen haben und glauben, das ist nur so ein Frauending, denen muss ich widersprechen. In meiner Berufspraxis erlebe ich anteilig rund 50 % Frauen und Männer, und im Moment sind die Männer freier in ihren Emotionen.
Doch was tun? Was und wer kann helfen?
Darauf gibt es von meiner Seite nur eine Antwort: Ich bin nicht derjenige, der Ihre Probleme lösen kann, denn dazu sind nur Sie selbst in der Lage
Ich kann Ihnen allerdings auf Ihrem Weg helfen und Sie begleiten. Mit klassischen Coaching-Ansätzen, oder über eine Selbstsuggestion, über Rollenspiele oder ganz konkret über die Mimik-Resonanz.
Das ist kein Voodoo oder Ähnliches, sondern es handelt sich um wissenschaftlich fundierte Vorgehensweisen und Methoden.
Sie können sich von mir helfen lassen und als Führungskraft wieder durchzustarten!
Aus der Praxis, für die Praxis:
Eine Führungskraft, um die 30 Jahre alt, war in einer ähnlichen Situation und sie hat es geschafft, ihren Weg zu finden und diesen entsprechend zu gehen. Für mich, der sie begleitet hat, ist es mehr als schön zu sehen, wie zufrieden sie heute ist und diese Zufriedenheit auch Ihre Ausstrahlung extrem positiv beeinflusst. Ihr Ergebnis hat sie sich hart erarbeitet und auch entsprechend verdient. Sie hat zusammen mit ihrem Team es geschafft, eine Produktivitätssteigerung von durchschnittlich 20 % zu erzielen als Ergebnis des inneren Glaubens, Sicherheit und Klarheit!
Wann darf ich Ihnen helfen?
